Vágyak és valóság a munkahelyi stresszmenedzsmentben

Mostanában mindenre a mentálhigiéné a válasz. Kiégtél? -> Workshop. Fáradt vagy? -> Mindfulness. Eleged van? -> Lélegezz mélyeket, és rajzolj egy érzelmi hőmérőt a céges konyhai wellbeing plakát mellé.  Pedig a vállalati gyorsmegoldás néha ennyi:„Nem bírja a gyűrődést? Akkor nem ide való. Ne bajlódjunk gyengékkel.”Aztán már kész is a szervezeti „jólét”. Csend van.A terhelés ugyanannyi, az ember viszont eggyel kevesebb. A mentálhigiéné fontos, de elgondolkodtató, hogy sok helyen nem a rendszer szorul terápiára, hanem az, aki szóvá teszi, hogy a rendszer beteg. Lehet, hogy nem minden kiégéshez meditáció kell. Néha struktúra. Néha felelősség. Néha megbízható személyi- és csoport analitika. Néha egy olyan vezető, aki nem a túlélőt keresi, hanem az élhető működést. Valós megoldások: TTI Stresszhányados® Ha a trendi látszatmegoldások helyett a valódi okokat keresed, a nemzetközi TTI módszertan által létrehozott és globálisan validált Stresszhányados® felmérés segít a diagnózisban. Ez az eszköz nem az egyént hibáztatja, hanem: Ne elégedjen meg a tüneti kezeléssel, lásson a számok mögé!A főnökeinknek MINDIG hibátlan és BOMBABIZTOS HR megoldások kellenek. Ajánlatkérés és konzultáció:info@progresspartners.hu Progress Partners Kft. | TTI Success Insights CEE hashtag#WorkplaceWellbeing hashtag#StressDiagnostic hashtag#OrganizationalHealth hashtag#DataDrivenHR hashtag#TTISuccessInsights hashtag#StressQuotient